作为基层管理人员，班组长除了要完成日常管理工作，还要做好人才培养工作。而人才培养的最佳方式无疑是激发员工的自我培养意识，引导员工自我提升，让他们自觉改掉坏毛病，并不断完善工作，主动学习先进的人和事，最终在技能上有所提高。本课程将学习到提升班组成员的自我培养意识的三种基本方法。