目标是工作中最重要的因素，在管理中具有重要的地位。目标管理正是以目标为导向、成果为标准的经典管理理论，目标管理的指向，与绩效管理提升业绩的最终目标相吻合。通过对本课程的学习，我们会告诉您绩效管理与目标管理最直接的联系，并通过实战案例，帮您掌握绩效目标管理的实用技巧。