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课程基于该问题应对方法建模,也具有企业管理问题普世解决思路的极高价值。
工具:学习一套百战百胜的教练工具
底层:从底层逻辑揭示问题解决途径
关系:揭示事物之间的表层与本质关系
模型:突显模型的系统解决方案功力
第一章 下属消极—不合作如何应对
下属消极不合作如何应对
网龙多学
后危机时代的团队激励技巧
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