课程简介
课程对象：领导力 领导哲学
教学目标：帮助学员收获权威的管理体系，对管理概念正本清源，最大限度提升管理能力，构建与组织目标匹配的思维模式和工作模式，并能够持续优化精进；
帮助管理者实现人才培养，在团队成员间建立使命感和归属感，发掘员工的卓越性，提高员工的工作绩效，形成高绩效的、可信赖的团队。
提升团队核心竞争优势，具有全局观和贡献意识，能够着眼明日进行组织资源分配，助力战略落地，有效支持组织目标的达成，真正持续保持基业长青。
课程描述：课程遵循德鲁克先生亲授课程的经典设计，针对线上学习本章节讲述了公司年度优秀部门评选，张经理由于进步较大，担任销售经理一年的时间里从管理小白成长为卓有成效的经理人，获得了大家的一致认可。这一年他是如何获得成长的？故事从一年前开始……
课程目录
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